Wie zijn wij?

Gewoon aan de slag begeleidt sinds 2005 organisaties in verander- en ontwikkelprocessen. We richten ons op de binnenkant van veranderprocessen: daar waar het uiteindelijk echt gebeurt.
Waarom doen wij wat we doen?

Onze 'bedoeling':

Praktisch maken van veranderwensen

Zorgen dat het ook gebeurt. Niet blijft hangen in mooie ideeën. Ermee ‘aan de slag’, liefst vandaag nog. Op een manier die voor jullie ‘gewoon’ is. 

'Antifragiliteit' ontwikkelen

Je blootstellen aan stressoren om er sterker van te worden. Leren van informatie in het systeem. Continu leren en ontwikkelen zodat je verandering beter aankunt. Er beter van wordt zelfs.

Respect voor perspectieven

Wegnemen van gedoe, weerstand en blokkades door alle perspectieven op tafel te krijgen en te verhelderen. Het kan zoveel makkelijker! 

Duurzame resultaten realiseren

We doen alleen werk waarbij we oprecht geloven dat het duurzame resultaten oplevert voor onze klanten. Liefst zo snel mogelijk zonder ons. 

Verbonden in vrijheid

Het team

Ons team bestaat uit de twee vennoten van Gewoon aan de slag, Maaike & Wendy, en een aantal vaste associates. Als team versterken en verrijken we elkaar. Doordat we ook afzonderlijk en met anderen werken, brengen we steeds nieuwe perspectieven in. Tegelijk zijn we op elkaar ingespeeld, houden we elkaar scherp houden met kritische vragen en alternatieve zienswijzen.

Leren is wat ook ons drijft, zelf en met klanten. En dat werkt besmettelijk. 

De ervaringen en expertises zijn breed, denk aan:

  • veranderkunde, sociologie en psychologie;
  • filosofie, organisatiekunde, bedrijfskunde en biologie;
  • viral change en corporate antropologie;
  • programmamanagement en meerjarige ontwikkeltrajecten;
  • techniek en agile werken;
  • HR & organisatieontwikkeling;

Wat we delen is de gemeenschappelijke basis van Veranderen 3.0. 

Ontdek hoe
De mensen

  • Maaike Nooitgedagt

    Partner

    ‘Juist in verschillen zit zoveel waarde! Je moet het alleen zien te gebruiken’

  • Annelies Straub

    Associate

    Als mensen inzien hoe zij zelf en anderen in elkaar zitten, verbetert dat al enorm veel.

  • Annette Meulmeester

    Associate

    Iedereen wist dat het niet kon, tot er iemand kwam die dat niet wist.

  • Michael Oskam

    Michael Oskam

    Associate

    Een goed gesprek, waarbij mensen écht naar elkaar luisteren, is nog steeds één van krachtigste ‘interventies’ die er zijn.

  • Marjoke Veerman

  • Julia Ruijter

    Office manager

    Terwijl ik orde op zaken stel, geniet ik mee van mooie projecten!

  • Wendy Nieuwland

    Partner

    ‘Het kan vaak zoveel makkelijker. En beter!’

Hebben jullie een verandervraagstuk?

Laat ons eens hardop meedenken. Beweging gegarandeerd.
Neem contact op

Internationaal

We werken graag in internationale context, in Nederland of in andere landen, zelf of met internationale partners.

De Engelse website: Change 3.0

Zie ook onze Engelstalige website over het gedachtegoed van Veranderen 3.0. 

Inclusief natuurlijk een gratis download van een hoofdstuk uit het Engelse boek! 

Wil je weten wat we voor jullie kunnen betekenen? Neem dan vrijblijvend contact op om te onderzoeken wat de mogelijkheden zijn. 

Training Attention

United Kingdom

Training Attention ondersteunt leiders om toe te werken naar duurzame, vreedzame en bijzonder effectieve organisaties met exquisiete samenwerking.

Samen met Caitlin Walker ontwikkelen we het werkveld verder waar we kunnen.  En werken als de situatie zich ervoor leent samen aan de uitvoering van (internationale) opdrachten.  

The Developing Company

United Kingdom

Penny Tompkins & James Lawley zijn onze mentoren, collega’s, extern geweten en co-developers ineen.

Samen stellen we alles wat we doen eens in de zoveel tijd ter discussie, en verzorgen we af en toe sessies met een veelal hoog onderzoekend en ontwikkelend karakter. 

Jacqueline Ann Surin

Malaysia

Jacqueline Ann Surin coacht leiders en teams om successen te realiseren in hun persoonlijke en professionele leven, waarbij goede vragen stellen een belangrijke rol inneemt. Ze is gecertificeerd als Clean Faciliator, Level 5 coach en mentor (ILM-UK) en Level 1 certified Systemic Modeller. Internationaal werken we graag samen. 

inschrijven